Training Roze ouderen in de zorg

Volgens de statistieken is 5 tot 10 procent van de ouderen die in zorginstellingen wonen homoseksueel. Veel zorgverleners en managers realiseren zich dat niet. Zij vragen zich dus ook niet bewust af hoe ze ook deze ouderen kunnen benaderen met respect voor de eigen identiteit en leefstijl. Terwijl juist hierin de essentie ligt van verantwoorde zorg. Zo krijgen ouderen bij de intake standaard de vraag voorgelegd of ze getrouwd zijn geweest - wat veel ‘roze ouderen’ een ongemakkelijke start geeft. Bovendien leven er bij zorgverleners en medebewoners dikwijls vooroordelen over homoseksualiteit. Steek uw licht op bij Vilans over hoe u ook deze bewoners onbevangen tegemoet kunt treden. .

Roze ouderen voelen zich niet welkom

Zo krijgen deze ouderen bij de intake standaard de vraag voorgelegd of ze getrouwd zijn geweest – wat een ongemakkelijke start geeft. Bovendien leven er bij managers, zorgverleners en medebewoners dikwijls vooroordelen over homoseksualiteit of zijn ze onbekend met roze ouderen. Hierdoor voelen roze ouderen zich niet welkom. Ze hebben het idee dat zij niet zichzelf kunnen zijn en gaan daarom weer ‘in de kast’. Uit onderzoek blijkt dat roze ouderen meer te maken hebben met discriminatie, depressie, sociaal isolement en een slechtere gezondheid dan hetero ouderen.

Deze bijeenkomst brengt de deelnemers bewustwording bij van de specifieke wensen en behoeften van roze ouderen. Met de opgedane kennis zorgt u ervoor dat roze ouderen zich thuis voelen in uw organisatie.

Wanneer en waar

We organiseren een informatiebijeenkomst, workshop of training op uw locatie op een voor u geschikte datum.

Voor wie

Managers en zorgverleners in de ouderenzorg.

Resultaat

De bijeenkomst zorgt voor meer bewustwording van de specifieke wensen en behoeften van roze ouderen. Deelnemers krijgen beter zicht op hun leefstijl en geschiedenis. Hierdoor kunnen zij roze ouderen met respect voor de eigen identiteit en leefstijl benaderen. En zorgen ze ervoor dat ook roze ouderen zich écht thuis voelen in uw organisatie. Organisaties die zich bewust ook richten op roze ouderen geven aan dat de sfeer in hun huis ten goede is veranderd.

Inhoud

Tijdens de training staan we stil bij de beelden en (voor)oordelen die deelnemers hebben over homoseksualiteit. Daarnaast hebben we aandacht voor de geschiedenis en levensverhalen van roze ouderen. Dit zorgt voor meer begrip bij de deelnemers. Ook besteden we aandacht aan specifieke aspecten voor de intake van roze ouderen en de invulling van het zorgleefplan.

Aanpak

Na een intake – waarin uw wensen en vragen besproken worden – ontwikkelen we een informatiebijeenkomst, workshop of training op maat. We doen dat door informatievoorziening, discussie, interactieve werkvormen en het uitwisselen van ervaringen, bijvoorbeeld door deelnemers zelf in gesprek te laten gaan met roze ouderen tijdens de bijeenkomst.

Kosten

De kosten voor deze training zijn afhankelijk van de vraag.

Overige informatie

De training is ontwikkeld in samenwerking met Humanitas Rotterdam, Schorer en MOVISIE. Ervaren trainers van deze organisaties verzorgen de bijeenkomst, workshop of training.
Voor meer informatie kunt u contact opnemen met Herman Boers, programmamedewerker en trainer seksuele diversiteit bij Vilans via h.boers@vilans.nl of (030) 789 24 78.

Contactpersoon

foto Herman  Boers

Herman Boers

Senior programmamedewerker versterking cliënt en cliëntsysteem

(030) 789 24 78