Zorginstelling Aafje vervangt koffieochtend door digitale variant
Na de eerste intelligente lockdown startte zorginstelling Aafje met ‘digitale dagbesteding’, een project als alternatief voor fysieke dagbesteding bij thuiswonende ouderen. Vilans volgt deze proeven en maakt er verslag van. Dagblad NRC publiceerde onlangs een reportage over deze pilot.
Stichting Aafje ondersteunt ouderen bij ‘digitale dagbesteding’ met bijvoorbeeld een leentablet of met een vrijwilliger die mét mondkapje en op anderhalve meter afstand digitale bijstand biedt bij het inloggen en dergelijke. In het artikel in de NRC vertelt een van de dagbestedingscoaches, Irene van Kouwen: ‘Tijdens de eerste lockdown zagen we mensen wegkwijnen. Ze bewogen te weinig, gingen tobben en piekeren. Ze raakten uitgeput van de eenzaamheid en het nietsdoen.’
Digitale dagbesteding
Vandaar dat Aafje is gestart met ‘digitale dagbesteding’, ook omdat hoewel de dagbesteding weer open is, niet iedereen er terecht kan. Van Kouwen: ‘Ouderen zijn vaak niet erg digitaal vaardig. Niet iedereen heeft een tablet of een computer. Sommigen hebben niet eens internet. Lang verhaal kort: er werden oplossingen bedacht en met twee groepen van zes mensen gestart. Bij wijze van proef.’
Vilans onderzoekt
Het onderzoek van Vilans is pas begin volgend jaar klaar. Maar toch is nu al duidelijk dat het experiment geslaagd is. Van Kouwen: ‘Álles is beter dan niets. De teleurstelling van iedereen toen het een keer niet lukte om in te loggen en de ochtend niet kon doorgaan, laat zien hoe belangrijk contact is. Al is het dan digitaal.’
Betrokken Vilans-onderzoeker Margreet Reitsma zegt hierover het volgende: 'Als Vilans vinden we het belangrijk om de (on)mogelijkheden van digitale dagbesteding te onderzoeken en te monitoren, omdat digitale dagbesteding niet alleen in coronatijd een mooie aanvulling is op de fysieke dagbesteding maar ook voor de toekomst vele mogelijkheden biedt. We hebben al contacten met andere organisaties die met digitale dagbesteding bezig zijn, maar komen graag in contact met nog meer organisaties om van elkaars ervaringen te kunnen leren.'
Deel deze pagina via:
