Leren met beren
Gepubliceerd op: 05-06-2026
Zorgmedewerkers willen dat mensen zo veel mogelijk kunnen leven zoals ze dat zelf willen. Dat gaat niet altijd vanzelf. Zij komen soms ‘beren op de weg’ tegen: overtuigingen en gedachten die het lastig maken om op die manier te werken. Deze gesprekskaarten helpen om die bespreekbaar te maken.
In het kort
Type tool
Hulpmateriaal
Voor wie
Leidinggevenden, Zorgverleners
Cliëntgroep
Cliënten
Soort kennis
Praktijk
Ontwikkelaar
Vilans
De gesprekskaarten bestaan uit:
- 17 berenkaarten met in het kort de overtuiging of gedachte;
- Een gespreksleidraad: handreiking met 4 stappen voor gespreksleiders hoe zij de berenkaarten kunnen gebruiken en een korte toelichting op alle kaarten.
Gebruik de berenkaarten wanneer je overtuigingen en gedachten bespreekbaar wilt maken die veranderingen in de weg kunnen zitten.
Een team kan aan de slag met de berenkaarten. Maar ook in duo’s of zelfs alleen kan je de kaarten gebruiken om te reflecteren op wat deze andere manier van zorgen oproept. Maak de groep niet te groot, met maximaal 8 personen is er voldoende ruimte voor ieders verhaal. Wanneer je met een groep in gesprek gaat is het aan te raden dat iemand de rol van gespreksleider op zich neemt. Deze persoon heeft de rol om het proces te bewaken.
Vilans ontwikkelde eerder ook de praatplaat 'Dansen met beren in de samenwerking met naasten', waarin nadrukkelijk de samenwerking met informele zorg aan de orde komt. De praatplaat laat 7 veelvoorkomende beren zien, waarover teams in gesprek kunnen gaan.