Open deuren, ondanks trambaan voor het pand
Gepubliceerd op: 10-12-2024
Bij Stichting Eykenburg in Den Haag kunnen bewoners naar buiten, ondanks de tram die dagelijks vele malen vlak langs het pand rijdt. Klinkt spannend, maar de organisatie heeft er goed over nagedacht. Op deze pagina lees je hoe ze te werk gingen.
Verbouwen met oog op bewoners
In 2019 werd een eerste opzet gemaakt voor verbouwplannen van het bestaande gebouw. Daarbij hielden ze rekening met de visie 'Alle bewoners hebben eigen regie en vrijheid versus veiligheid'.
Er werd een aantal zaken in kaart gebracht. Bijvoorbeeld wat er eerder fout ging op de locatie. Maar ook het gedrag van bewoners werd bekeken. En wat bleek? Mensen blijven dichtbij en laten gedrag zien wat ze aandurven.
Leefcirkels voor bewoners
Stichting Eykenburg koos ervoor om leefcirkels in te zetten. Tijdens de verbouwing werden de locaties ingedeeld en ingericht in verschillende thema’s. Daardoor zijn de afdelingen herkenbaar en weten bewoners waar ze zijn.
De leefcirkels werken met een zender die ook nodig is om de eigen voordeur te openen. Zo voelt de zender voor de bewoners niet als een beperking, maar als iets wat erg belangrijk is om bij je te dragen. Stichting Eykenburg heeft 3 leefcirkels:
- leefcirkel 3: geen beperkingen
- leefcirkel 2: door het hele huis, binnen de muren van het pand
- leefcirkel 1: alleen eigen afdeling (alleen als het echt niet anders kan)
In deze video zie je hoe ze bij Eykenburg omgaan met open deuren.
Toewerken naar een pilot
In de beginfase maakte Stichting Eykenburg een plan van aanpak, een risicoanalyse en een communicatieplan. De bestuurder was duidelijk: 'Wij lopen allemaal risico's in het dagelijks leven. Belangrijk is dat we de risico's bespreken en vastleggen.'
Ze begonnen met een pilot, op een afdeling met 12 bewoners in een relatief vroeg stadium van dementie. Er werd gesproken met de bewoners zelf. En familie en medewerkers werden uitgebreid meegenomen en getraind. Daarnaast was er ook aandacht voor de omgeving. Zo kregen buurtbewoners en de wijkagent een brief met informatie over het opendeurenbeleid van Stichting Eykenburg.
Nieuwe bewoners
Nu een paar jaar na het openen van de deuren zijn medewerkers van Stichting Eykenburg heel open over het opendeurenbeleid. Voor nieuwe bewoners op de locatie zetten ze altijd in op de hoogst mogelijke leefcirkel, waarbij vrijheid en veiligheid in balans is.
Nieuwe bewoners worden de eerste periode goed in de gaten gehouden om de gekozen leefcirkel te evalueren en waar nodig aan te passen. Ook krijgen zij meteen een rondleiding door het hele huis. En als mensen gaan wandelen? Dan maken gedragsspecialisten en zorgmedewerkers tijd vrij om mee te wandelen en het gedrag te beoordelen. Zo leren ze de bewoners meteen een 'standaardroute' aan.
Voor het welzijn van onze bewoners is het een hele verbetering! Bewoners slapen beter, lopen beter en blijven vitaal. En er wordt minder rustgevende medicatie ingezet.
Marloes Jordans, manager veiligheid en onderhoud
Vitale bewoners
Al met al ziet Marloes Jordans van Stichting Eykenburg een positieve ontwikkeling: 'Voor het welzijn van onze bewoners is het een hele verbetering! Bewoners slapen beter, lopen beter en blijven vitaal. En er wordt minder rustgevende medicatie ingezet.'
Natuurlijk worden medewerkers nog wel eens verrast. Zo was er ooit een bewoner die het verkeer stond te regelen op het drukke kruispunt naast de locatie. En een van de bewoners met leefcirkel 2 pakte alle whisky uit het restaurant. Maar als zoiets gebeurt, kijken ze hoe ze daarmee omgaan.
Campagne 'Een deur kan op veel manieren open'
Bijna elke zorgmedewerker kent het fenomeen gesloten afdeling. Het sluiten van deuren is vaak een maatregel om cliënten te beschermen, maar het is een vorm van onvrijwillige zorg onder de Wet zorg en dwang. De bedoeling van de wet is om cliënten meer vrijheid en privacy te geven via een opendeurenbeleid.
Het is niet altijd makkelijk om een opendeurenbeleid in te voeren. Daarom bieden we inspiratie met de campagne ‘Een deur kan op veel manieren open’. We laten zien hoe organisaties aan de slag gaan met het openen van deuren. Want als je goed en zorgvuldig zoekt naar alternatieven, blijkt er vaak meer mogelijk dan je denkt. Volg de LinkedIn-pagina van de campagne voor inspiratie en om op de hoogte te blijven.