Wet zorg en dwang 2023 - 2025
Laatst bijgewerkt op: 11-04-2024
Vilans helpt zorgorganisaties om de Wet zorg en dwang (Wzd) op de juiste manier toe te passen. Het doel daarvan is om onvrijwillige zorg zoveel mogelijk te voorkomen. En deze zorgvuldig toe te passen wanneer deze toch nodig is.
In samenwerking met zorgorganisaties organiseert Vilans inspiratiedagen op locatie. Daarnaast versterken we met kennis, praktijkvoorbeelden en de campagne ‘Een deur kan op veel manieren open’ de beweging naar een open-deuren-beleid bij zorgorganisaties.
Nieuwsbrief Wet zorg en dwang
Laat je inspireren en ontvang regelmatig het laatste nieuws, inzichtrijke blogs, inspirerende praktijkvoorbeelden en praktische kennisproducten.
Wat is de Wet zorg en dwang?
De Wet zorg en dwang geldt sinds 1 januari 2020 en is er om vrijheidsbeperking tegen te gaan. Hierbij is het motto: ‘Nee, tenzij’. Dat betekent dat zorgprofessionals onvrijwillige zorg voor mensen met dementie of een verstandelijke beperking zoveel mogelijk moeten voorkomen. De wet geldt voor instellingen, zorg thuis, kleinschalige woonvormen en dagbesteding.
Video Wet zorg en dwang
In deze video zie je wat de Wet zorg en dwang precies inhoudt:
Stappenplan Wet zorg en dwang
De Wet zorg en dwang (Wzd) werkt met een stappenplan. Eerst kijkt de zorg of er een vrijwillige oplossing mogelijk is. Lukt dat niet, dan worden steeds meer deskundigen ingeschakeld om mee te denken. De wet beschermt cliënten tegen onvrijwillige zorg door ervoor te zorgen dat alle vrijwillige opties eerst goed worden onderzocht.
Inspiratiedagen Wet zorg en dwang
In de inspiratiesessies op locatie worden zorgprofessionals op een laagdrempelige en creatieve manier meegenomen in het toepassen van de wet. Wil je weten wanneer en waar de volgende inspiratiedagen zijn? Neem dan contact op met de vermelde contactpersoon op deze pagina.
Campagne voor open deuren
Campagne ‘Een deur kan op veel manieren open’ versterkt de beweging naar een open-deuren-beleid bij zorgorganisaties. In deze sessies zie je de verschillende vormen en diverse manieren waarop je als organisatie de deur zou kunnen openen.